Pro Uutiset

Teleoperaattori Telian elokuussa alkaneet yhteistoimintaneuvottelut ovat päättyneet. Yt-neuvotteluiden tuloksena 93 henkilön työtehtävä lakkaa.

Telian toimihenkilöiden pääluottamusmies Eva-Marie Penttilä kertoo, että neuvottelut päättyivät erimielisinä, työnantajan yksipuolisella päätöksellä. Penttilän mukaan neuvotteluita hankaloitti se, että luottamusmiesten piti itse rakentaa kuva kokonaisuudesta.

– Meille toimitettiin toimihenkilötehtävissä irtisanottavien nimet ja ylempien toimihenkilöiden luottamusmiehille ylempien irtisanottavien nimet. Rakensimme näistä palapeliä.

Penttilä kertoo, että työnantaja on siirtänyt työntekijöitä toimihenkilötehtävistä ylemmiksi toimihenkilöiksi, jolloin ylemmissä toimihenkilöissä on Pron jäseniä, joista pääluottamusmies ei saa tietoja.

– Tämä on kolaus Telian henkilöstöpolitiikalle Suomessa, Penttilä jatkaa.

Irtisanottavien tehtävien tilalle avautuu uusia ja lopullinen määrä irtisanottavista tarkentuu myöhemmin.

Pro tuomitsee Telian tavan käydä yt-neuvotteluita.

– Yhtiön toimintapa ei edistä rakentavaa vuoropuhelua työntekijöiden ja yhtiön välillä, eikä myöskään ole yhteistoimintalain hengen mukaista toteaa Pron ICT-alan sopimusalavastaava Mika Mäkelä.