Sök

Strejk eller arbetsnedläggelse är en form av arbetskonflikt, där arbetstagare vägrar att utföra arbete. Det är alltid lagligt att delta i strejk som ett fackförbund eller dess medlemsförening...

Boka semester till medlemsförmånspris! Rabatterna är i kraft på inkvartering såväl på hotell som i semesterlägenheter. Det finns destinationer i Finland, Sverige och i Spanien. Levi Hotel Spa...

Du hör till förbundet via din egen förening. I arbetsplatsförening får du bäst information som gäller ditt arbete. Då din arbetsplats byts eller du flyttar till annan ort lönar det sig att också...

Pros kommunikationsenhet betjänar medierna i frågor om Fackförbundet Pros verksamhet, kommunikation, publikationer och nyheter.

Fackförbundet Pros medlemsavgift är 1,25 procent av skattepliktig löneinkomst också år 2023. Avgiften är högst 49 euro i månaden och i den ingår Arbetslöshetskassan Pros medlemsavgift. Du kan komma...

Du ansluter dig som medlem i Fackförbundet Pro genom att fylla i anslutningsblanketten. I medlemskapet i Pro ingår inkomstrelaterat arbetslöshetsskydd och samtidigt ansluter du dig till...

Kollektivavtalen för energiindustrin, kartong- och pappersförädlingsbranschen, mekaniska skogsindustrin samt för pappers- och snickeriindustrin. Avtalen är på finska om inget annat anges.

En strejk, det vill säga en arbetsnedläggelse, är en form av arbetskonflikt där personerna vägrar att arbeta. Deltagande i en strejk som organiseras av ett fackförbund eller dess medlemsförening är...

Valet av förtroendeman bygger på kollektivavtal och genomförs av Pro-medlemmarna. Pros medlemmar har rätt att ställa upp som kandidater till förtroendemannaposten. Den rekommenderade längden på...

Pros arbetarskyddsfullmäktig är sakkunnig i säkerhetsfrågor på arbetsplatsen och representerar tjänstemän, experter och chefer inom arbetarskyddsverksamheten på arbetsplatsen. Hen övervakar på...

Personalrepresentanterna finns där för dig i alla frågor som rör ditt arbete. Förtroendemannen är expert och bevakar dina intressen på arbetsplatsen. Arbetarskyddsfullmäktigen övervakar i sin tur...

Orken att jobba påverkas av arbetsförhållandena, de färdigheter som krävs, arbetets meningsfullhet, arbetsförmåga och balans i privatlivet. Faktorer i arbetsgemenskapen, ledarskap och ett givande...

En arbetsplatsolycka är en plötslig och överraskande händelse som orsakas av yttre faktorer i arbetet som leder till att arbetstagaren blir skadad. Arbetsolyckor är olyckor som inträffar på...

Syftet med arbetarskyddet är att säkerställa trygga, hälsosamma, trivsamma och utvecklande arbetsförhållanden samt att stödja de anställdas arbetsförmåga. Det egna välbefinnandet i arbetet påverkas...

Expert- och chefslöner baseras på det lönesystem som bestäms i kollektivavtalet för branschen. Som löntagare har du också rätt till semester och annan ledighet. Arbetslagstiftningen fastställer en...

Anställningen kan upphöra när den angivna tiden har löpt ut, genom uppsägning, hävning eller, i en särskild situation, att anställningen anses hävd. Både arbetstagaren och arbetsgivaren kan upphäva...

Samarbetsförfarande är ett förfarande mellan arbetsgivare och arbetstagare som behandlar frågor som rör arbetstagarens rättigheter och skyldigheter. Innan arbetsgivaren fattar beslut i frågor som...

På en praktikplats kan du i arbetslivet tillämpa den teori du lärt dig i skolan och nätverka med arbetsgivare inom din framtida bransch redan under studietiden. Lön ska betalas för praktiken. I...

Permittering avser arbetsgivarens ensidiga beslut att tillfälligt avbryta löneutbetalningen och arbetet medan anställningen fortsätter. Detta kan uppnås genom att förkorta den dagliga eller veckovisa...

Arbetstiden avser den tid som läggs på arbetet och den tid du är skyldig att tillbringa på arbetsplatsen till arbetsgivarens förfogande. Bestämmelserna och stadgandena om arbetstid hittas främst i...

I arbetsavtalet avtalas villkoren för anställningen och arbetet. Avtalet fastställer bland annat den lön som ska betalas ut, arbetstid och huvudsakliga arbetsuppgifter. Arbetsavtalet kan antingen...

När arbetsgivaren och arbetstagaren kommer överens om arbete skapas ett anställningsförhållande. Anställningsförhållandets minimivillkor är baserade på lagar och kollektivavtal. Dessutom har båda...

Problem som uppstått på arbetsplatsen lönar det sig att försöka reda ut på arbetsplatsen med chefen. Du kan be den egna arbetsplatsens Pro-förtroendeman eller -arbetarskyddsfullmäktige till hjälp...

Arbetsgivaren och Pros medlem kommer skriftligen överens om inkassering av medlemsavgift med inkasseringsblankett. Pro meddelar arbetsgivaren varje år i början av december hur stor medlemsavgiften är...

Utnyttja Pros medlemsavgiftserbjudande och njut av sänkt medlemsavgift till slutet av examensåret och hela följande kalenderår.

Vi ordnar fortlöpande utbildningar och seminarier, som hjälper dig att ha framgång i arbetslivet. Med vår hjälp utvecklar du dina färdigheter att vara chef och att leda ditt eget arbete. Dessutom mår...

Om du förlorar inkomst på grund av en arbetsnedläggelse betalar vi strejkunderstöd till dig. Understödet förutsätter att du har ett aktivt medlemskap i Pro, som varit i kraft redan då strejkvarsel...

Fackförbundet Pros högsta beslutsfattande organ är representantskapet, som väljs av medlemmarna. Representantskapet fastslår förbundets handlingsprogram, väljer förbundets ordförande och övervakar...

Familjeledigheterna hjälper att förena föräldraskap med skyldigheter i arbetslivet. Föräldrarna kan flexibelt dela familjeledigheten sinsemellan och ledigheten kan utnyttjas av föräldrar som bor i...

Trakasserier är en ensidig och oönskad handling mot den trakasserade. Trakasserier och osakligt bemötande är förbjudna enligt arbetarskyddslagen. Jämställdhetslagen förbjuder sexuella trakasserier och...

Fackförbundet Pro är summan av sina medlemmar och det är medlemmarna som använder den högsta beslutandemakten i Pro. Förbundets representantskap företräder medlemmarna och det väljs med val vart...

Anställningsvillkoren för en utsänd arbetstagare och en arbetstagare som åkt utomlands för att arbeta på eget initiativ skiljer sig åt. Innan du påbörjar arbete utomlands är det en bra idé att...

Kollektivavtalen för finansierings-, löneadministrations-, ekonomi- och personalförvaltnings- samt kreditupplysnings- och inkassobranschen samt för försäkringsbranschen. Här hittar du också...

I arbetsgemenskapen är det allas uppgift att främja jämställdhet. Alla har rätt att arbeta utan trakasserier eller diskriminering. Rättvis behandling ökar motivationen, välbefinnandet och engagemanget...

Söckenhelger är betalda lediga dagar. Kontrollera söckenhelgers effekter på arbetstiden och den ersättning som betalas ut för dem i kollektivavtalet för din bransch. Självständighetsdagens lön...

Det belopp som betalas in på ditt konto under sommarsemestern består av semesterlön och vanligtvis även semesterpremie/-penning. Tidpunkten för utbetalning av beloppet varierar beroende på arbetsplats...

Vad gäller ditt ärende? Nedan hittar du våra populäraste allmänna kontaktuppgifter, där du får betjäning i ditt ärende. Om du inte hittar lämplig kontaktuppgift bland de allmänna kontakterna, finns...

Styrelsen drar upp riktlinjer för Fackförbundet Pros verksamhet och leder förbundet i ärenden som inte hör till representantskapets beslutanderätt. Styrelsen uppgift är att sköta förbundets tillgångar...

Kollektivavtalen för byggämnes- och betongindustrin, byggbranschen, Kojamo samt för husteknik- och fastighetsbranschen.

Pros intressebevakning består av fem sektorer: industri, finans, service, ict- och kommunikation samt offentlig sektor. Sektorerna sköter sina avtalsbranschers förhandlingsverksamhet och påverkar till...

I medlemskapet ingår resenärförsäkring och olycksfallsförsäkring för fritiden, vilka är i kraft överallt i världen. Resenärförsäkringen täcker också dina under 20-åriga barn och barnbarn som reser med...

Kollektivavtalen för ict-branschen, mediebranscherna, Digita, Yle och MTV samt intressebevakning för Pro-medlemmar i Posti.

Pro ingår allmänt bindande kollektivavtal för konsumtionsvarubranscherna, vilka tillämpas på alla tjänstemän i branschen. Till dem hör textil- och modebranschen, glaskeramiska industrin...

Kollektivavtal för flygbranscherna (Finnair, Norra, Jet Time), bil- och flygtrafikbranscherna, Tallink Silja, stuveribranschen, förtullare och speditionsarbetsledare.

Kollektivavtalen för tjänstemännen i kemiska branschen, livsmedelsindustrin, tandlaboratoriebranschen samt för tjänstemännen i privata laboratoriebranschen. Avtalen är på finska om inget annat anges.