Ingenjörernas och tradenomernas löner är i genomsnitt 100–150 euro högre än medeltalet för tjänstemännen.
Mer än hälften av dem som avlägger examen från yrkeshögskolor blir färdiga från tekniska och ekonomiska utbildningar. Arbetslöshet och arbete som inte motsvarar utbildningen skapar osäkerhet i början av ingenjörernas och tradenomernas yrkeskarriärer.
– Tradenomer och kvinnliga yrkeshögskoleingenjörer har haft mest problem att sysselsätta och placera sig i arbetslivet, berättar forskare Otto Kanervo i Fackförbundet Pro.
Av kvinnorna i visstidsanställningar är sju av tio under 35 år.
– Arbetsgivarna verkar vara rädda för att kvinnorna lämnar fasta anställningar för familjeledigheter och därför vågar man inte fastanställa dem i början av karriärerna, bedömer Riina Nousiainen, utbildningspolitisk expert i Fackförbundet Pro.
Kvinnornas karriärer stadgar sig med erfarenhet och ålder. Nio av tio kvinnor med mer än 5 års erfarenhet har anställningsförhållande tills vidare.
Då man jämför karriärerna för manliga ingenjörer och tradenomer framgår det att ingenjörerna får en fast anställning genast i början av yrkeskarriären medan ungefär en femtedel av tradenomerna i samma skede av karriären är visstidsanställda.
Arbetslöshet har drabbat ingenjörer med under fem års arbetserfarenhet sålunda, att ungefär var tionde har varit arbetslös under det senaste året. För många är det fråga om friktionsarbetslöshet mellan utbildning och arbete innan yrkeskarriären ordentligt kommer i gång.
Varannan manlig ingenjör avancerar till chef
Män väljs till chefspositioner redan i början av yrkeskarriären. Då en femtedel av de kvinnliga ingenjörerna har underordnare i början av karriären är motsvarande andel av männen redan en tredjedel. Andelen kvinnliga ingenjörer i chefsställning växer inte med ökad erfarenhet som för de manliga ingenjörerna, av vilka varannan avancerar under sin yrkeskarriär till chefsställning.
För tradenomer är det överlag ovanligare med chefspositioner än för ingenjörer. Av kvinnliga tradenomer är bara fem procent chefer i början av yrkeskarriären, av männen 15 procent. Senare i karriären har ungefär var tionde kvinnlig och var tredje manlig tradenom uppnått chefsställning.
Materialet för artikeln Ammattikorkeakoulusta asiantuntijauralle – insinöörit ja tradenomit vertailussa utgörs av Fackförbundet Pros arbetsmarknadsundersökning, på vilken våren 2011 sammanlagt 12 500 tjänstemän och experter i den privata sektorn svarade. Artikeln har skrivits av forskare Otto Kanervo.
Sammanlagt 2 190 yrkeshögskoleingenjörer och -tradenomer deltog. Av de svarande som var ingenjörer var 70 procent män och av de svarande som var tradenomer var nästan 90 procent kvinnor. De svarandes medelålder var 37 år.
Pro Nyheter/Katja Palhus
Översättning Susanne Paetau