Samarbetsförhandlingar inleds vid Orions dotterbolag Orion Diagnostica Oy. Enligt företaget är målet för förhandlingarna effektivering av verksamheten och omorganisering av produktionen, vilket kan leda till en nedskärning på uppskattningsvis högst 80 personer.
Av de anställda i företaget, som sysselsätter ungefär 300 personer, är en tredjedel tjänstemän.
Samarbetsförhandlingarna omfattar nästan hela personalen. Förutom uppsägningar förutser arbetsgivaren att det även är möjligt med andra kraftiga personalinverkningar, från ändringar i arbetsuppgifter och anställningsvillkor till byte av ort för de anställda.
Som en del av omorganiseringen övervägs nedläggning av företagets verksamhetsställe i Åbo.
Företaget har gjort ovanligt gott resultat för sin bransch
Tjänstemännens förtroendeman i Åbo Satu Hatakka berättar att de anställda är överraskade och mycket besvikna över meddelandet om samarbetsförhandlingar.
– Förra året var det bästa någonsin för Orion vad gäller företagets resultat, berättar Hatakka.
– Omsättningen ökade över tio procent i Orion Diagnostica, vilket är ett ovanligt bra resultat i diagnostikbranschen.
Orion berättar i sitt börsmeddelande att man med personaländringarna försöker trygga verksamhetsförutsättningarna även i framtiden.
Enligt Hatakka har man koncentrerat sig på det också annars, bland annat genom att allt mer satsa på produktutveckling. Nu planerar man sparken åt en del av dem som skulle säkra framtiden.
– Rörelsevinsten minskade lite förra året, men det berodde just på satsningen på nya produkter. Månne man nu drar för snabba slutsatser i företaget?
Pro Nyheter/Paavali Kukkonen
Översättning Susanne Paetau