Personalen vid Orions dotterbolag Orion Diagnostica Oy marscherar i dag vid lunchtid ut från sina arbetsplatser i Esbo, Åbo och Tammerfors. I utmarschen deltar förutom de cirka 110 tjänstemännen även de andra personalgrupperna. Orion Diagnostica sysselsätter sammanlagt 340 personer.
Orsaken till utmarschen är samarbetsförhandlingarna som inletts i företaget för att minska högst 80 personer.
I förhandlingsframställan föreslås att verksamhetsstället i Åbo stängs.
– En stängning av fabriken känns verkligen orättvist. Orion smider varje år vinst och förra året anställdes ett tjugotal personer enbart till Orion Diagnostica, ännu fler på andra håll i koncernen, berättar tjänstemännens förtroendeman Satu Hatakka på Orion Diagnostica i Åbo.
Orion Oyj köpte förra året nya utrymmen i Salo, Nokias före detta. Till tablettpackeriet anställdes nytt folk bara några månader före samarbetsförhandlingarnas början.
– Om situationen i Salo och Orion Diagnosticas samarbetsförhandlingar hade skötts samtidigt, hade vi troligen undvikit eventuella personalminskningar, konstaterar Hatakka.
Orion Diagnostica gjorde ett ovanligt bra resultat för branschen och ökade omsättningen med över tio procent.
I Esbo är personalen konfunderad
– I förhandlingsframställan nämndes eventuell stängning av verksamhetsstället i Åbo, men ändringarna märks nog här också, fast det ännu är oklart var osthyveln används, berättar tjänstemännens förtroendeman Tuomas Kaukanen.
Förutom personalnedskärningar planerar företaget genomföra ändringar i de anställdas arbetsuppgifter och ortbyten. Förhandlingarna inleds tisdag 16 april.
Tjänstemännen i skiftarbete återvänder till lördagens morgonskift och de som är i dagsarbete återvänder till arbetet måndag morgon.
Senast fördes det samarbetsförhandlingar vid Orion Diagnostica år 2005, då fabriken i Uleåsalo lades ned.
Pro Nyheter
Översättning Susanne Paetau
Tidigare om ämnet:
10.04.2013 13:13 Orion som gjort rekordresultat inleder samarbetsförhandlingar i dotterbolaget