Pro Nyheter
Fackförbundet Pro och Finlands Maskinbefälsförbund har fattat beslut om övertidsförbud som gäller dem som omfattas av kollektivavtalet för tjänstemännen i energiindustrin. I tjänstemannauppgifter i branschen arbetar ungefär 4500 personer. Övertidsförbudet börjar 1.2.2018 klockan 06.00 och är i kraft tills vidare.
– Övertidsförbudet omfattar alla förbunds medlemmar som arbetar i tjänstemannauppgifter. Vi vill snabba på förhandlingarna och försöker nå en uppgörelse före slutet av januari, berättar ansvariga branschombudsmannen Petteri Hyttinen från Fackförbundet Pro.
Kollektivavtalet för tjänstemännen i energiindustrin löper ut 31.1.2018. Övertidsförbudet är en laglig åtgärd från och med 1.2.2018, då avtalslöst läge börjar.
Förhandlingarna har varit besvärliga
Energibranschens kollektivavtals- och löneförhöjningsförhandlingar inleddes i december 2017.
– Arbetsgivarna har inte under förhandlingarnas gång avstått från sina betydande försämringsförslag. Under förhandlingarna har det klarnat att Finska Energiindustrin försöker flytta förhandlingarna till riksförlikningsmannens byrå, berättar ansvariga branschombudsmannen Hyttinen från Pro.Arbetsgivarna har inte under förhandlingarnas gång avstått från sina betydande försämringsförslag. Under förhandlingarna har det klarnat att Finska Energiindustrin försöker flytta förhandlingarna till riksförlikningsmannens byrå, fortsätter Hyttinen.
Den ekonomiska tillväxten ökar, men arbetsgivarsidan erbjuder tjänstemännen, de sakkunniga och cheferna försämrade anställningsvillkor.
– Under nuvarande förhandlingsomgång på förbundsnivå har arbetsgivarna inte haft vilja att göra några av de kollektivavtalsförändringar på sätt som vi föreslagit, förtydligar Hyttinen.