Fackförbundet Pros undersökning berättar den bistra sanningen om inställningen till äldre arbetstagare i det finländska arbetslivet, då var tionde svarande har pressats att gå i pension.
– De som överfördes till pensionsslussen har den allmänna erfarenheten vid uppsägningen att man inte ens försökt finna nya uppgifter åt dem fast de skulle ha haft motivation att ännu fortsätta i arbetslivet, berättar Pros forskare Otto Kanervo.
Förhållandena då man går i pension påverkar för sin del hur man mår under pensionsåren.
Erfarenheterna av att ha blivit pressad att gå i pension verkar försvaga hälsan i ett senare skede. De som slussats i pension lider oftare än andra av bland annat sömnproblem.
Största delen av dem som deltog i undersökningen bedömde ändå att det är tämligen nöjda med livet. Kvinnorna är nöjdare än männen.
I slutet av förra året deltog 1 650 pensionerade tjänstemän i Pros seniorundersökning. De svarandes medelålder var 65 år.
Över 50-åringar har svårt att sysselsättas
Pensionsslussen är mardrömmen för många som ännu är i arbetsför ålder och vill jobba, för till exempel i teknologiindustrin är 75 procent av de arbetslösa Pro-medlemmarna över 50 år.
De som är över femtio år behöver stöd speciellt för att företagen verkar undvika äldre medelålders i rekryteringen, även då de är högt utbildade.
Enligt Pensionsskyddscentralen är ungefär 12 procent av 55–64-åringarna i Finland, eller nästan 110 000 personer, utanför arbetslivet på grund av arbetslöshet. Av dem är största delen i pensionsslussen, varifrån de går i ålderspension.
Pensionsslussens nedre åldersgräns har småningom höjts och höjs nästa år enligt arbetsmarknadsorganisationernas avtal till 58 år.
Pro Nyheter / Jaana Pohja
Översättning Susanne Paetau