Skogsjätten UPM inledde samarbetsförhandlingar vid stabsfunktionerna i Lahtis och Aureskoski. Förhandlingarna berör 90 tjänstemän, av vilka 22 är tjänstemän och 68 högre tjänstemän. De arbetar inom försäljning, kommunikation och personaladministration.
UPM eftersträvar effektivering av verksamheten och en minskning på högst 70 årsverken.
– Arbetsgivaren planerar flytta en del av funktionerna tillbaka till fabriksorterna, varifrån man för ett år sedan flyttade dem till Lahtis, berättar Hannu Möttö, förtroendeman för tjänstemännen vid UPM:s stabsfunktioner.
UPM informerade i april om upphörande av produktionen vid sågen i Kajana och förädlingsfabrikerna i Heinola och Aureskoski eller försäljning av fabrikerna före slutet av år 2012. En eventuell stängning av tre produktionsanläggningar påverkar stabsfunktionerna genom hela linjen.
Produktionen fortsätter ändå i Finland på fyra orter där det finns cellulosa- och pappersfabrik. De är Jakobstad, Björneborg, Juupajoki och Villmanstrand.
Det pågår en eventuell omfördelning av tjänstemännens arbeten mellan orterna.
Tjänstemännen borde igen följa arbetet
De senaste samarbetsförhandlingarna i stabsfunktionerna avslutades i januari 2011 och som en följd av dem koncentrerades försäljningen till Aureskoski och Lahtis, där staben fungerar i samma byggnad som staben för UPM Ply.
Tjänstemännen från till exempel Björneborg och Villmanstrand följde efter arbetet.
– Endel sålde då sin bostad och flyttade till Lahtis. Några bor nu i veckorna i Lahtis och några pendlar dagligen mellan arbets- och hemorten, upp till 150 kilometer per sida, berättar Möttö.
Samarbetsförhandlingarna som nu inletts upphör i slutet av juni, då man får beslut om eventuella uppsägningar. Anställningsförhållandena skulle upphöra senast i slutet av året.
Pro Nyheter/Katja Palhus
Översättning Susanne Paetau