Neuvotteluosapuolet ovat tarkastelleet työehtosopimuksen tavoitteiden toteutumista sekä alan talouden ja työllisyyden näkymiä allekirjoituspöytäkirjassa sovitun mukaisesti. Tarkastelun perusteella osapuolet ovat todenneet yhteisesti, että työehtosopimusta ei irtisanota päättymään vuonna 2027, vaan se pysyy voimassa sopimuskauden loppuun 29.2.2028 saakka.
– Olemme keskellä isoa tekoälyyn ja teknologiseen kehitykseen liittyvää murrosta. On tärkeätä, että rahoitusalan yrityksissä käydään pitkän sopimuskauden aikana syvällistä keskustelua siitä, miten rahoitusalan työ muuttuu ja millaista osaamista jatkossa tarvitaan. Seuraavissa työehtosopimusneuvotteluissa vuonna 2028 meillä mahdollisuus osaltamme ratkoa työn muutokseen liittyviä haasteita, Pron finanssisektorin johtaja Antti Hakala toteaa.
– Olemme tyytyväisiä yhteiseen päätökseen jatkaa työehtosopimuksen voimassaoloa sopimuskauden loppuun saakka. Pitkä sopimuskausi tuo vakautta ja ennakoitavuutta sekä yrityksille että työntekijöille, Paltan neuvottelujohtaja Pasi Vuorio sanoo.
– Finanssialan vahvuutena on ollut perinteisesti kyky neuvotella ja sopia yhdessä. Tästä on osoituksena, että rahoitusalalla on nyt sovittu työehtosopimuksen jatkuvan sopimuskauden loppuun. Pitkä sopimuskausi tuo ennakoitavuutta niin yrityksille kuin työntekijöille. Vakaa työmarkkinaympäristö tukee työllisyyttä, tuottavuutta ja kilpailukykyä, Finanssiala ry:n vaikuttamisesta vastaava johtaja Tuomo Yli-Huttula toteaa.
– Työehtosopimuksen jatkuminen tuo työryhmätyöskentelylle lisäaikaa löytää yhteisiä näkemyksiä ennen seuraavien työehtosopimusneuvottelujen alkamista, YTN:n rahoitusalan sopimusalavastaava Kosti Hyyppä sanoo.
Rahoitusalan työehtosopimuksen piirissä on noin 20 000 työntekijää.
