Pro Uutiset
Työmarkkinajärjestöt saivat aikaan yhteiskuntasopimuksen viime yönä. Sopimuksen ovat hyväksyneet STTK ja Akava. Maan hallitus pohtii kantaansa tänään iltapäivällä. SAK venyttää päätöstään maanantaihin 7. maaliskuuta. Pron hallitus käsittelee sopimusta torstaina.
Toimihenkilökeskusjärjestö STTK julkaisi sopimuspaperin sisällön verkkosivuillaan.
Palkat jäätyvät
Jos sopimus hyväksytään, palkat eivät nouse vuonna 2017 lainkaan. Sopimusaika määräytyy seuraavan työehtosopimuksen alusta ja lopusta.
Palkansaajajärjestöt edellyttävät, että hallitus peruu 1,5 miljardin euron lisäleikkaus- ja veronkorotusaikeensa ja toteuttaa miljardin euron veronkevennyksen.
Työaika pitenee keskimäärin 24 tuntia vuodessa ilman, että ansiotaso nousee. Muutos voidaan toteuttaa vuonna 2017 halutulla tavalla.
Julkisen sektorin lomarahoja pienennetään 30 prosentilla nykyisestä tasostaan. Vähennys koskee vuosina 2017–2019 päättyvien lomanmääräytymisvuosien lomarahoja. Myös tästä liitot sopivat tarkemmin.
Verotus kiristyy prosenttiyksiköllä
Työmarkkinajärjestöjen sopima palkansaajan työttömyysvakuutusmaksun ja työeläkemaksun korotus kiristää palkansaajien verotusta tällä vaalikaudella noin prosenttiyksiköllä vuoteen 2019 mennessä, laski Veronmaksajain keskusliitto tiedotteessaan.
Esimerkiksi 3300 euroa kuussa ansaitsevan keskituloisen veroprosentti nousee 1,0 prosenttiyksikköä 31,1 prosentista 32,1 prosenttiin. Tämä merkitsee keskituloisen nettoansioiden alenemista 410 eurolla vuodessa.
Sosiaaliturvamaksut nousevat
Työnantajien maksuista osa siirtyy palkansaajien maksettavaksi. Palkansaajien työeläkemaksua korotetaan ja työnantajien lasketaan 1,2 prosenttiyksikköä vuosina 2017–2020. Vuoden 2021 jälkeen maksut jakautuvat puoliksi.
Muutos koskee sekä julkista että yksityistä sektoria.
Työnantajan ja palkansaajan työttömyysvakuutusmaksu määrätään yhtä suuriksi vuoden 2018 maksusta alkaen. Näin työnantajan keskimääräinen työttömyysvakuutusmaksu alenee 0,85 prosenttiyksikköä ja nostaa palkansaajan maksua saman verran.
Vuonna 2017 korotus on 0,45 prosenttiyksikköä ja vuodelle 2018 korotus on 0,4 prosenttiyksikköä.
Työnantajien sosiaaliturvamaksua alennetaan 0,94 prosenttiyksikköä vuodelle 2017, prosenttiyksikön vuodelle 2018, 1,04 prosenttiyksikköä vuodelle 2019 ja 0,58 prosenttiyksikköä vuodesta 2020 eteenpäin pysyvästi.
Tämä rahoitetaan julkisen sektorin työnantajille tulevilla säästöillä, jotka syntyvät työaikaan ja julkisen sektorin lomarahoihin liittyvillä heikennyksillä sekä työeläke- ja työttömyysvakuutusmaksujen rahoitusvastuumuutoksilla.
Lopullisesti yhteiskuntasopimus astuu voimaan vasta, kun sen sisältöä aletaan kirjata työehtosopimuksiin.