Vakuutusalan ensimmäinen työehtosopimus solmittiin vuonna 1945, ja se on edelleen voimissaan. Tänä vuonna 80 täyttävää tessiä juhlittiin 23. tammikuuta Helsingissä. Tilaisuudessa riitti naurua, lämpimiä kohtaamisia ja tarinoita vuosikymmenten varrelta, kun sopimustoiminnan kollegat ja ystävät kokoontuivat.
Palvelualojen työnantajat Paltan työmarkkinayksikön johtaja Minna Ääri ja Ammattiliitto Pron finanssisektorin johtaja Antti Hakala muistuttivat avauspuheenvuorossaan, miten pitkälle alalla on tultu ja miten työehtosopimus on rakennettu yhdessä. Juhlapäivänä keskityttiin ihmisiin.
If Vahinkovakuutuksen henkilöstöjohtaja Marketta Helokunnas toi esiin työehtosopimuksen merkityksen vakuutusyhtiöille ja niiden henkilöstölle. Oma tes on tuonut vakautta, ennakoitavuutta ja yhteisen tulevaisuudennäkymän myös silloin, kun työelämä ja toimintaympäristö ovat eläneet voimakkaassa muutoksessa.
Vakuutusalalla on muun muassa hyödynnetty digitalisaatiota ja robotiikkaa jo pitkään ja otettu isoja harppauksia, kun datan määrä on valtavasti lisääntynyt. Samalla tiedon valtava määrä kuormittaa ihmisiä. Näitä haasteita on ratkottu yhdessä.
- Me teemme yhteiskunnallisesti tärkeää ja merkityksellistä työtä. Hyvät työolot, työehdot ja mielenkiintoiset tehtävät ovat tärkeitä jatkossakin.
Pitkiä öitä ja hirsipuita
Tes-neuvottelujen ikimuistoisia hetkiä päästiin muistelemaan, kun Vakuutusväen Liiton puheenjohtajana toiminut Liisa Halme Vuori ja Paltan johtava asiantuntija Timo Höykinpuro kertoivat kokemuksiaan vuosien varrelta. Paltan asiantuntija Kirsi Arvola ja Pron sopimusalavastaava Viivi Osala haastattelivat neuvottelujen konkareita. Lämminhenkinen haastattelu toi esiin käytännön tarinoita, joissa yhdistyivät heittäytyminen, sitkeys ja neuvottelutoiminnan arki, josta ei puuttunut huumoriakaan.
Höykinpuro ja Halme Vuori muistelivat, miten ennen vanhaan tes-neuvotteluissa valvottiin pitkiä öitä, tauoilla etsittiin evästä Eteläranta kympin jääkaapeista, pelattiin hirsipuuta ja laulettiin. Asioista oltiin useinkin eri mieltä, mutta silloin asiat riitelivät, eivät ikinä ihmiset.
Yhteinen tekeminen kantaa
Myös iltapäivän paneelikeskustelussa Vakuutusala, osaaminen, yhteistyö pohdittiin yhteistyön voimaa ja suunnattiin katse tulevaan. Pron hallituksen 2. varapuheenjohtaja Iiro Ketola LähiTapiolasta, Finanssialan kehitysjohtaja Katja Repo, valtakunnansovittelija Anu Sajavaara, Ilmarisen henkilöstöpäällikkö Minna Santala ja Pron puheenjohtaja Niko Simola keskustelivat vakuutusalan yhteiskunnallisesta roolista ja merkittävyydestä, maineesta, tulevaisuuden osaamistarpeista ja siitä, miten yhteistyötä voidaan yhä vahvistaa. Mielikuva vakuutusalasta oli panelistien mielestä ehkä hieman vanhentunut.
- Toimiala on muuttunut valtavasti. Toivottavasti kukaan ei enää puhuisi vain siitä, millaista oli ”silloin kun itse aloitin”, Katja Repo muistutti.
- Meillä on vakautta, turvallisuutta ja hyvää johtamista, mutta olemme mainettamme parempia. Kuten Markettakin (Helokunnas) sanoi, kun uusi ihminen aloittaa meillä, hän toteaa, että ”vau”, Minna Santala totesi.
Iiro Ketola nosti esiin urapolut ja niistä kertomisen.
- Voitaisiin näkyä oppilaitoksissa, kertoa, miten monipuolisia tehtäviä alalla on, ja miten monenlaiselta taustalta vakuutusalalle voi tulla.
Anu Sajavaaran mukaan ala tarvitsee lisää ”puhuvia päitä”.
- Meillä kaikilla on vastuu kertoa omasta alastamme ja työnkuviemme muutoksista. Vahvoilla esikuvilla on merkitystä.
Keskustelun lopuksi palattiin yhteisen tekemisen tärkeyteen.
- Tarinat alan neuvottelukulttuurista, yhteiset hankkeet ja että on yhteistä tahtoa mennä eteenpäin kertovat hyvää vakuutusalasta. Sen eteen pitää koko ajan tehdä työtä, Niko Simola totesi.
Antti Hakala ja Minna Ääri summasivat loppusanoissaan alan vahvuudet ja että uudistuminenkin tapahtuu aina yhdessä.
Lue lisää:
Oma tessi on vakuutusalan paras vakuutus
Kestävää kehittämistä kinastelun sijaan
Pääkuvassa vasemmalta oikealle: Minna Ääri, Palta, Jukka Aho, Palta, Maija Mäntylä, Palta, Antti Hakala, Pro, Kirsi Arvola, Palta, Jarkko Pessinen, Pro / Pohjola, Iiro Ketola, Pro / LähiTapiola, Bettina Oldorff, Palta / LähiTapiola, Petri Virala, Pro / Ilmarinen, Viivi Osala, Pro, Merja Koistinen, Pro / If. Tes-neuvotteluihin osallistuneista kuvasta puuttuvat Timo Höykinpuro, Palta, Jukka Soukkanen, Palta / Pohjola ja Jukka Moilanen, Pro.
Vakuutusalan ensimmäinen työehtosopimus tuli voimaan 31.12.1945
- Vakuutusalan ensimmäinen valtakunnallinen työehto- ja palkkasopimus allekirjoitettiin joulukuussa 1945. Sopimus koski tuolloin konttoritoimihenkilöitä.
- Vuoden 1970 alussa astui voimaan ensimmäinen kenttämiehiä koskeva työehtosopimus.
- Luottamusmiesjärjestelmästä sovittiin vuonna 1974.
- Kenttämiesten ja konttoritoimihenkilöiden työehtosopimukset yhdistettiin vuonna 1985.
- Aikojen kuluessa sopijaosapuolet ovat vaihtuneet sekä työnantaja- että toimihenkilöpuolella.
- Nykyään sopimuksen solmivat Palvelualojen työnantajat PALTA ja Ammattiliitto Pro.
- Uusimman työehtosopimuksen sopimuskausi on 1.2.2025-31.1.2028.
Ote Heikki Laavolan Vakuutusväen Liiton 50-vuotishistoriikista vuodelta 1995:
”Ensimmäiset työehto- ja palkkasopimukset
Vakuutusväen edunvalvonnan alkuvaihe tapahtui poikkeuksellisissa, sodan ajoilta peräisin olevan säännöstelytalouden oloissa. Ensimmäisten sopimusten palkkamääräykset eivät pääosaltaan kuvastaneetkaan sopimusosapuolten vapaasti muodostunutta yhteisymmärrystä, vaan julkisen vallan toimihenkilöille määrittelemää palkkapoliittista yleislinjaa. Niiden edunvalvonnallista tasoa voidaankin siksi arvioida lähinnä niiden työehtoja koskevien kohtien perusteella…. Niistä periaatteellisesti tärkein oli äitiysloma. Vaikka se oli vain kahden kuukauden mittainen, oli se epäilemättä edistysaskel alalla, jolla aiemmin oli edellytetty jopa naispuolisten työntekijöiden naimattomuutta.”
