Hyppää pääsisältöön

Joka kahdeksas työpaikka vaarassa Aktiassa

Image
Mies kävelee yksin eteenpäin.
Aktia aloittaa isot yt-neuvottelut, joiden piirissä on yli 400 henkilöä. Työpaikkansa voi menettää jopa joka kahdeksas aktialainen eli 100 henkilöä.

Joka kahdeksas työpaikka vaarassa Aktiassa

Julkaistu 19.02.2021 klo 12:09
Uutiset
Kirjoittanut
Pro Uutiset
Aktia aloittaa isot yt-neuvottelut, joiden piirissä on yli 400 henkilöä. Työpaikkansa voi menettää jopa joka kahdeksas aktialainen eli 100 henkilöä.

Aktia Pankki aloittaa isot yhteistoimintaneuvottelut maaliskuun alussa. Neuvottelujen piirissä on noin puolet henkilöstöstä eli yli 400 henkilöä.  Työpaikkansa on vaarassa menettää jopa 100 henkilöä eli noin joka kahdeksas pankin työntekijä.

Aktia perustelee rajuja suunnitelmiaan liiketoiminnan tuen ja operatiivisten tehtävien keskittämisellä sekä toiminnan tehostamisella digitalisaation avulla. Tavoitteena ovat noin 2,5 miljoonan vuotuiset säästöt.

Aina näitä tulee

Aktian henkilöstö on ollut viime vuosina kovilla, sillä väkeä on vähennetty lähes vuosittain. Tieto uusista yt-neuvotteluista tuli ikävänä yllätyksenä hyvää tulosta tehneelle henkilöstölle. Pankki kertoi samana päivänä hyvästä tuloksesta ja tulevista yt-neuvotteluista.

- Aina näitä yt-neuvotteluja tulee. Kukaan ei jaksa niistä enää järkyttyä, pääluottamusmies Marit Leinonen kuvailee henkilöstön tunnelmia.

Leinonen on ollut 12 kertaa mukana yt-neuvotteluissa, joissa työnantaja on tähdännyt väen vähentämiseen. Uutta tällä kertaa on se, että säästövaihtoehtoina ovat irtisanomisten lisäksi osa-aikaistamiset.  

- Jatketaan työntekoa ja yritetään keskityttyä siihen. Tulokset tulevat sitten neuvottelujen jälkeen.

Pääluottamusmiehenä hän edellyttää asiallisia yt-neuvotteluja, joissa kuullaan henkilöstön edustajien mielipiteet.