Pro Uutiset
 
Ammattiliitto Pro ja työnantajia edustava Metsäteollisuus ry ovat hyväksyneet sovintoehdotuksen mukaisen työehtosopimusratkaisun uudeksi työehtosopimukseksi.  

Palkkoja korotetaan yleisen linjan mukaan. Palkkoja korotetaan 1.4.2020 lähtien 0,7 prosentin yleiskorotuksella ja 0,6 prosentin yrityskohtaisella erällä sekä 1.3.2021 lähtien 1,2 prosentin yleiskorotuksella ja 0,8 prosentin yrityskohtaisella erällä. Työnantaja neuvottelee yrityskohtaisista eristä luottamusmiehen kanssa ja jos sopimukseen ei päästä, korotetaan kaikkien yrityksen toimihenkilöiden palkkoja yrityskohtaisen erän verran.

Kilpailukykysopimuksen mukaisesta työajan pidentämisestä 24 tunnilla eli niin sanotuista kiky-tunneista luovutaan.  

— Nyt syntyneistä neuvotteluratkaisuista tämä oli vaikein saavuttaa. Aiemmin saaduista sopimusratkaisuista ei juuri ollut apua syntyneessä sovintoesityksessä. Olemme tyytyväisiä siihen, että tämä pitkään kestänyt työehtoriita saatiin ratkaistua. Toivomme, että jatkossa Metsäteollisuus ry keskittyy parantamaan alan kilpailukykyä keinoilla, jotka aidosti vaikuttavat tuottavuuden kehittämiseen, Ammattiliitto Pron puheenjohtaja Jorma Malinen summaa.

— Kokonaisuutena sopimusratkaisu on työntekijöiden sopimusta vastaava, esimerkiksi palkkaratkaisun ja juhannuksen seisokkiajan lyhentämisen osalta, sopimusalavastaava Jari Uschanov Ammattiliitto Prosta kertoo.

Paperiteollisuuden työtaistelut päättyvät ja työhön palataan seuraavasta työvuorosta alkaen, kuitenkin viimeistään torstaina 20.2. alkaviin työvuoroihin. Myös Pron satamatyönjohtajien tukilakon työtaistelutoimenpiteet päättyvät.

Pron paperiteollisuuden toimihenkilöiden työehtosopimuksen piiriin kuuluu noin 2 500 henkilöä.