Malisen matkassa: Paikallinen sopiminen ja tapaus UPM
Malisen matkassa: Paikallinen sopiminen ja tapaus UPM
Ammattiliitto Prolla ei ole jatkossa enää maanlaajuisesti alan työnantajia edustavaa sopimusosapuolta, mikä johtaa väistämättä valtakunnallisten ja yleissitovien työehtosopimusten sijaan yrityskohtaiseen ja normaalisitovaan sopimiseen toimihenkilöiden työehdoista.
– Stora Enso ja Metsä Group ovat aloittanet meidän kanssamme keskustelut siitä, että neuvotellaan ja sovitaan yrityskohtainen työehtosopimus, Ammattiliitto Pron puheenjohtaja Jorma Malinen kertoo.
Kuitenkin metsäyhtiö UPM muutti linjansa ja ilmoitti, ettei neuvottele edes yrityskohtaista sopimusta, vaan työehdot sovitaan jokaisen asiantuntijan ja esimiehen kanssa henkilökohtaisesti.
Miten paikallista sopimista voidaan tehdä jokaisen henkilön kanssa erikseen?
– Jos ajattelee UPM:ää ja kaikkia toimihenkilöitä yhteenlaskettuna, niitä on liki 3000. Pitääkö jokaisen kanssa tehdä paikallinen sopimus erikseen? Ei kuulosta mitenkään järkevältä, Malinen jatkaa.
Ammattiliitto auttaa tilanteessa, jossa jäsenelle tulee ongelmia. Pron jäsenten käytössä ovat esimerkiksi liiton lakipalvelut.
– Mutta jos et ole järjestäytynyt mihinkään ammattiliittoon, olet järjestäytynyt vaikka pelkästään työttömyyskassaan, silloin sinun pitää itse se hoitaa. Ja sehän tarkoittaa sitä, että sinun täytyy sitten tarpeen vaatiessa palkata oma asianajaja hoitamaan sitä. Asianajopalkkiot ovat aika huikeita tänä päivänä, Malinen jatkaa.